Psychische Gesundheit ist deine Aufgabe, aber eine, die du nicht alleine tragen musst

Hier setzt die externe Mitarbeitendenberatung an: Vertraulich, anonym und lösungsorientiert, damit du nicht alleine bleibst.

Die Gespräche sind anonym, finden in meiner Praxis oder online statt und werden vom Unternehmen finanziert. Die Anzahl Sitzungen wird im Voraus mit dem Arbeitgeber vereinbart. Externe Mitarbeitendenberatung ist effizient, wirksam und hilft, Eskalationen, Krankheitsausfälle und Kündigungen zu vermeiden.

Ich begleite Mitarbeitende empathisch konfrontierend, wissenschaftlich fundiert, klar und praxisnah, egal ob es um berufliche, private oder gesundheitliche Probleme geht, immer mit dem Ziel, Stabilität und Handlungsspielraum zurückzugewinnen. Hier findest du weitere Informationen zu meiner Arbeitsweise nach dem SEIN-Modell.